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更新日期: 12/22/2006  
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95下半年董事長盃搶先賽獎勵辦法
 
 
一、獎勵期間: 95年07月01日至95年08月31日止。
二、獎勵對象: 獎勵期間完成簽約且於頒發獎勵當時仍在職之各級業務人員(不含AA、A1)。
三、FYC定義: 獎勵期間銷售宏泰、中國、國寶、全球四家壽險公司商品,受理且承保之FYC(獎勵期間之前舉績之續期FYC,契撤件不計入)。
四、獎勵標準:  
 
(一) 個人業績達FYC 20萬,獎勵金1萬元或永達股票100股。
(二) 個人業績達FYC 40萬,獎勵金2.5萬元或永達股票250股。
(三) 個人業績達FYC 60萬,獎勵金4.5萬元或永達股票450股。
(四) 個人業績達FYC 80萬,獎勵金7萬元或永達股票700股。
(五) 個人業績達FYC 100萬,獎勵金10萬元或永達股票1000股。
(六)

個人業績達FYC 100萬以上,每超額20萬FYC再加獎勵金1萬元或永達股票100股。

(七) 且個人業績於「德國精緻之旅」競賽期間內入圍個人組,才達獎勵資格。
五、注意事項:  
 
(一) 本獎勵辦法獎勵費用,依法併入薪資所得。
(二) 得獎者於獎勵發放時完成登錄,才得選擇永達股票。
(三) 股票發放為96年盈餘轉增資之永達股票。
 
         
   
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