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更新日期: 01/03/2007

96上半年「大英帝國風華之旅」獎勵辦法

主旨：

公佈96上半年「大英帝國風華之旅」獎勵辦法。

說明：

一、獎勵期間

受理日自96年01月02日至96年06月30日止。（須於96/7/2下午 5:00 前受理且於96年6工作月二次薪核實）

二、獎勵對象：

全體業務人員（不含AA、A1）。

三、獎勵旅遊地點：

大英帝國風華之旅（預定96年9月出團）。

四、本獎勵FYC定義：

獎勵期間銷售宏泰、中國、國寶、全球、富邦等五家壽險公司商品（1、2月受理之宏泰商品加乘10％），受理且承保之FYC（獎勵期間之前舉績之續期FYC、契撤件不計入）。

五、獎勵分組：

（一）個人組：各級業務同仁之個人業績。

（二）主管組：業務主管直轄組AG（不含本人）之獎勵人次。

（三） OM 組：OM及SM、VM直轄處之獎勵人次。

（四） SM 組：SM及VM協理系統之獎勵人次。

六、獎勵標準及項目:

（一）個人組：

（二）主管組：

直轄AG獎勵全額團費達2人次時，獎勵團費100﹪。

（三） OM 組：

	1. 處個人組獎勵全額團費達8人次時，獎勵團費100﹪。
	2. 處個人組獎勵全額團費達5人次時，獎勵團費50﹪。

（四） SM 組：

	1. 協理系統個人組獎勵全額團費達16人次時，獎勵團費100﹪。
	2. 協理系統個人組獎勵全額團費達10人次時，獎勵團費50﹪。

七、獎勵辦法：

（一）旅遊獎：

達獎勵標準者，獎勵「大英帝國風華之旅」團費及零用金或股票。

（二）名次獎：

	1. 達獎勵團費100%之各獎勵分組依達成業績或獎勵人次排名：
	個人組取10名；主管組取5名；OM組取5名；SM組取3名
	(於聯合晨會頒獎表揚)
	2. 個人組前5名、OM組前3名、SM組前2名，由公司全額補助升等商務艙。

八、其它規定：

8-1為維護獎勵品質，出國獎勵限當時在職且為本人參加，不得頂替或攜眷。

8-2無法參加旅遊獎勵活動，得折現60﹪。

8-3本獎勵依法計入薪資所得。

8-4發放獎勵時得獎者須在職且完成登錄，且其95年上半年13個月繼續率達86%以上，才得選擇永達股票（96年10月發放）。